Guinée Conseil & Formation (GCF) lance une campagne de recrutement pour le compte d’une de ses entreprises clientes, une boulangerie-pâtisserie située à Conakry – Kipé. Neuf postes sont à pourvoir : deux pâtissiers, cinq employés polyvalents et deux agents de nettoyage. Les contrats, en CDD avec possibilité de renouvellement en CDI, débuteront en avril 2026. La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 17 mars.
Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, une boulangerie-pâtisserie implantée à Kipé a mandaté Guinée Conseil & Formation (GCF) pour conduire un processus de recrutement structuré et professionnel. Cette initiative vise à consolider les équipes de production, de vente et d’entretien, afin d’accompagner le développement des activités de l’entreprise et d’améliorer la qualité des services proposés à la clientèle.
Au total, neuf postes sont ouverts aux candidats répondant aux critères définis. Vous trouverez ci-dessous les missions pour chaque poste.
Deux pâtissiers pour renforcer la production
Les deux pâtissiers recrutés auront pour missions principales :
-
Préparer et réaliser une gamme variée de pâtisseries et viennoiseries
-
Participer à la création et à l’innovation des produits
-
Garantir la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits
-
Respecter strictement les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
-
Contribuer à la gestion des stocks et des matières premières
Une formation professionnelle en pâtisserie ainsi qu’une expérience confirmée sont fortement souhaitées. La rigueur, la créativité et la capacité à travailler sous pression constituent des qualités essentielles.
Cinq employés polyvalents pour la vente et l’appui opérationnel
Les employés polyvalents auront pour missions :
-
Accueillir, orienter et servir les clients
-
Assurer l’encaissement des ventes
-
Mettre en vitrine et valoriser les produits
-
Participer à l’emballage et à la préparation simple
-
Maintenir la propreté de l’espace de vente
-
Apporter un appui à l’équipe de production si nécessaire
Le sens du service client, le dynamisme et la bonne présentation sont particulièrement recherchés. Une expérience en vente ou en restauration constitue un atout.
Deux agents de nettoyage pour garantir l’hygiène des locaux
Les agents de nettoyage seront chargés de :
-
Assurer le nettoyage des ateliers, du magasin et des réserves
-
Nettoyer les équipements et surfaces de production
-
Appliquer les protocoles d’hygiène et de sécurité sanitaire
-
Veiller à la propreté permanente des installations
-
Gérer le matériel et les produits d’entretien
La ponctualité, la rigueur et le sérieux sont des critères déterminants.
Modalités de candidature
Les postes proposés sont des CDD avec possibilité de renouvellement en CDI. Le début des contrats est prévu pour avril 2026.
Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV et lettre de motivation au plus tard le 17 mars.